Поняття людського капіталу сьогодні вважається двигуном зростання. Таким чином, різні політики та економічні лідери загалом підкреслюють важливість навчання для зменшення безробіття та відновлення зростання.
Людський капітал, пріоритет номер один Розвиток людського капіталу відіграє ключову роль у припиненні крайньої бідності та посиленні соціальної інтеграції. Це вимагає інвестицій у харчування, медичні послуги, якісну освіту, набуття навичок і доступ до робочих місць.
1 Капітал, фактор виробництва Функція капіталу полягає в приносити дохід для компенсації інвестованого капіталу. Тому ми повинні розрізняти запас (капітал у формі машин, землі, будівель) і потік (дохід). Виробництво знаходиться в центрі компанії.
Вважається, що людський капітал складається з трьох елементів, які разом визначають певну здатність людини працювати: навички, досвід, знання.
Факторами виробництва є економічні ресурси, що використовуються для створення товарів і послуг. Їх 4: людський капітал (або праця), капітал (машини), природні ресурси (земля) і підприємництво.
Управління людським капіталом є набір необхідних практик і методів, які компанії використовують для управління життєвим циклом співробітників . Це допомагає оптимізувати всі завдання, пов’язані із залученням, розвитком і утриманням вашого персоналу.