Закон про охорону материнства: Огляд / 4.3.1 Медична (індивідуальна) заборона на роботу. Чи робить Лікар (може також той Сімейний лікар be) визначити, що здоров'я вагітної жінки або її дитини знаходиться під загрозою, якщо робота продовжується, може він накладає заборону на працевлаштування (ст. 16 п. 1 MuSchG).
Що таке заборона на працевлаштування медиків? Заборона на медичну роботу встановлюється лікарем, наприклад у разі ускладнень під час вагітності. Це залежить від того, чи буде під загрозою ваше здоров’я або здоров’я вашої дитини, якщо ви продовжите працювати.
Як частина законодавчого захисту материнства, пов’язані з компанією заборони на роботу також можуть бути необхідними для захисту вагітної жінки та дитини вимовляється лікарем індивідуально.
Медичний Заборона працевлаштуванняякий засвідчує, що робота більше не може виконуватися повністю або частково, тимчасово або до народження травень, може зробити будь-який ліцензований лікар у Німеччині Лікар видається, особливо лікуючими гінекологами, …
Лікарняний лист через холодно в вагітність Але якщо лікар відносить роботу до категорії небезпечної для здоров'я, може він посилався на «індивідуальну заборону на роботу для захисту матері та дитини» та вагітну жінку взяти лікарняний.
Ось кілька причин, чому одна Заборона працевлаштування можна було вимовити в офісі:
- Фізичні та психологічні навантаження. …
- Умови виробничого середовища. …
- Небезпека для здоров'я на робочому місці. …
- Особливі медичні умови. …
- Вимоги до поїздки.